可持续管理

我们artience集团自创业以来，作为一家制造企业，一直将与社会和谐共处，赢得利益相关者的信任，履行作为企业公民的责任与义务放在首位，致力于通过产品与服务为客户以及最终消费者创造和提供价值。
作为以化工制造业为主营业务的全球化企业集团，我们充分认识到公司经营可能会对社会和环境造成重大影响，必须和所有利益相关者构建、保持良好的关系，并努力提升这种关系。因此，我们认为，时刻分析和评估自身的行为，从人类、经济、社会、环境的角度出发，实现各方面保持平衡的经营是履行企业社会责任的重要课题。
artience集团今后将继续通过公正的事业活动实现自身的可持续发展，并作为优秀企业市民，通过事业活动为社会做出贡献，为客户、员工、股东等的利益相关者提供价值，让利益相关者满意，为地球环境以及提供社会的可持续发展水平做出贡献。

• 通过产品与服务提供价值
  在以主业的基础的社会贡献方面，我们将通过提供有助于提升人们的生活质量、提升社会的可持续发展水平、环境保护与恢复的产品与服务，为社会提供“触及感性的价值”和“有助于实现内心富饶的未来的价值”。
• 追求至诚的事业活动
  在从原料调拨到产品销售的所整个价值链，坚持公正合理的交易，本着诚实守信的原则开展事业活动。通过这些活动，赚取健康的利润，并回报给以股东、员工和其他利益相关者。
• 贯彻遵纪守法
  遵守国内外的法律法规等，尊重国际行为准则和当地的社会准则，努力贯彻基于高度理性、良知与道德观的判断与行为。我们不会容忍任何损害企业诚信和信誉的腐败行为。
• 尊重整个供应链的人权和多样性
  我们尊重与事业活动相关的所有人的人权和多样性，并努力消除侵犯人权的行为和对人权的负面影响。我们不会容忍整个供应链中的雇佣童工、强迫劳动、不公平劳动惯例、歧视、骚扰等行为。
• 应对地球规模环境课题的举措
  作为化工制造业企业，我们认识到，保护和恢复地球环境以及当地自然环境是我们的首要课题，应通过所有的事业活动最大限度地减少环境负担。另外，我们应通过合理的化学物质管理，努力保持和提高人们的安全与健康水平。
• 营造舒适且可以实现自我价值的职场环境
  我们应提供发展和挑战的机会，让每一位员工都能够最大限度地发挥主观能动性和能力。同时，我们应始终致力于职场环境的持续改善，确保在本公司集团工作的所有员工都能够安全、健康地开展业务。
• 积极的交流与信息披露
  我们应适时、公正地披露与本公司集团相关的信息，努力提高经营的透明性。另外，我们应与各种利益相关者保持密切地沟通，努力构建和发展依赖关系，谋求与社会的和谐发展。
• 通过持续改革加强公司治理
  我们应坚持开展与经营资源和风险管理相关的改革和验证，建立健全具有实效性的企业治理体制。我们应灵活应对经营环境的变化，努力开展具有抗风险能力的企业经营，以实现集团的可持续发展。

2005年4月18日 制定
2024年1月1日   修订（2023年12月8日董事会决议）